ازدور زدن تا دور دور زدن ما سالهاست که از نظر اقتصادی تحریم قدرتهای خارجی هستیم و از نظر اطلاعاتی تحریم قدرتهای داخلی و همواره مجبور به دور زدن هستیم دراین میان نسلی پدید آمده که از مهارتهای مهم آنها دور زدن است از دور زدن تحریم ها تا دور زدن همدیگر و قوانین و اما گروهی نیز که منتفع از تحریم ها هستن...

نسل کشی پنهان به گمان من نسل کشی به دوقسم است نسل کشی آشکار که در آن انسانهای بی دفاع بوسیله اقدمات نظامی و وحشیانه توسط قدرتهای برتر نظامی کشته میشوند و نسل کشی پنهان که در آن جامعه از روند طبیعی خار

درس هایی از برد ایران مقابل مراکش ضمن تبریک پیروزی تیم ملی فوتبال و آرزوی موفقیت برای تیم و احساس موفقیت و شادی بیشتر برای همه ایرانیان #شادی مردم ایران سراسری است و این نشان از ایران دوستی همه هموطنا

مخالفت با یک موضوع صرف نظر ازمنفعت طلبی ، یا به دلیل علم کامل، به غلط بودن آن است و یا جهل به درست بودن آن،بنظرم در مخالفت ، سهم جهل به درست بودن یک موضوع از سهم علم به غلط بودنش بیشتر است مرتضی یوسفی طهارم

مدیریت و وظیفه کنترل برای مدیریت وظایف ونقش های مختلفی برشمرده اند اما به تعبیری وظایف مدیریت را میتوان در سه وظیفه برنامه ریزی ،هماهنگی و کنترل خلاصه کرد .این وظایف به مانند پایه های یک سه پایه هستند

همکاری و رقابت از مصایب جامعه ما این است که بجای همکاری با هم در رقابت با دیگر جوامع با یکدیگر در درون جامعه جهت کسب منافع بیشتر رقابت میکنیم از ضعف های اساسی در مدیریت کشور این است که نتوانسته حس رقابت با جوامع دیگر و همکاری در درون جامعه را تقویت و نهادینه نمایند با این توجه که هرنوع پیشرفتی محصول...

قانون در ذات خود اجبار و محدودیت دارد و هدف آن تامین و تضمین مصالح اجتماعی است اما در کشور بسیاری از قوانین بصورت قانونی خریداری میشوند و افرادی که توانایی مالی دارند این اجبار و محدودیت را احساس نمیکنند به عنوان مثال خدمت سربازی یک اجبار است ولی برخی در مقاطعه ای طبق قانونی جدید این اجبار را خریدند...

حجاب یا بسته بندیبیشتر پوشش ها برای این است که " فرد " از محیط متاثر نشده و آسیب نبیند و یا از دیگران متمایز شود ،ولی حجاب پوششی است که فرد میپوشد تا "دیگران " از حضورش متاثر نشده و به او آسیب نرسانند ،اما بسته بندیپوششی است که اغلب باهدف جذب کردن طراحی میشود گاهی چیزهای معمولی که به خودی خود جذابیت...

چرا بسیاری از تصمیمات مدیران منطقی بنظر نمیرسد؟!!مدیران جزء گروهی هستند که به شدت تصمیمات و عملکرد شان مورد قضاوت قرار میگیرد آنچه من به همکاران توصیه میکنم توجه به این نکته است که قضاوت آنها بر مبنای اطلاعاتی است که دارند درحالی که مدیران همواره به دلیل جایگاهی که در آن قرار گرفته اند دارای اطلاعات...

مفهوم ساخت فلان کشوربا دقت در ساخت....( ....made in ) در میابیم که تولید امری تمدنی و محصول فرهنگ است و نه کارخانه، با داشتن دانشگاه و کارخانه کشوری تولید کننده نمیشود.⚡️روی محصولات اول نام کشورها را می نویسند سپس نام شرکتها را حتی برای مصرف کننده داخلی .اگر برند تویوتا خوب است چون قبل از تویوتا نام...

بسیاری از کسانی که دارای انواع "مدرک" اند و یا به دنبال گرفت مدرک هستند متاسفانه به این "درک" نرسیده اند که دولت نه قرار است و نه میتواند برای آنها کار ایجاد کند فقط به کمک آنها برای عده ای کار ایجاد کرده است و برای توفیق در این امر نیز هر نوع مجوزی را منوط به داشتن مدرک بجای " درک صحیح از کار و توا...

از کارکنان تا شاغلینکار کردن به معنی مشغول بودن نیست. اگرچه موقع کار افراد مشغول نیز هستند بسیاری از شاغلین خصوصا" در سازمانهای دولتی صرفا" مشغول هستند و کاری نمیکنند.هرچند گاهی کارکنان سازمان نامیده میشوند. وقتی کاری انجام میشود که هدفی تحصیل و یا چیزی جابجا شود. متاسفانه اغلب در سازمانها ارباب رجو...

همفکری به معنی "مانند سازی فکر ها" نیست بلکه به این معنی است که قدرت دو یا چند فکر برای حل مسایل و یا روشن کردن ابعاد آن بیشتر از یک فکر است .متاسفانه در اغلب جلسات حتی بنام همفکری برخی به دنبال یکسان ساختن فکرها هستند ویا از "مانند فکرها" جهت همفکری دعوت میکنند.مرتضی یوسفی طهارم + نوشته شده در پنجش...

سهم گوش و چشم را همچون سهم دهان باید از هستی داد .ما طوری تربیت شده ایم که خیلی بیش از آنکه بیینیم و بشنویم، میخوریم و می گویممرتضی یوسفی طهارم

انواع آش های اطلاعاتی در جلسه با دوستان در باب تبادل اطلاعات و بهتر شدن فهم ما از مسایل به طنز به دوستان عرض کردم آنچه تقدیم میشود دست پخت خودم است مواد اولیه آشی که سر سفره آورده ام را خودم تولید نکرده ام آنها را از بازار تهیه کرده ام ولی آش را خودم پخته ام بعضی دوستان آش را میخرند میاورند و برخی ن...

وقتی بسیاری از مسایل طبیعی ، عادی و مشروع را مجبور شده ایم دزدکی و یا به تظاهر انجام دهیم واحساس موفقیت کنیم کم کم بجای اینکه از اصل عمل لذت ببریم از دزدی آن عمل لذت میبریم. ⚡️ وقتی سر کلاس درس خوردن آب و غذا ممنون بود ه به علت گرسنگی و تشنگی پنهانی و دور از چشم معلم توانستیم چیزی بخوریم و او متوجه ...

کلاهبرداری مقام و خیانت در امانت در علم حقوق بر مبنای اطلاعات من دو جرم کلاهبرداری و خیانت در امانت مجزا و قانون گذار برای آنها جزای مختلفی در نظر گرفته است ولی در هر دو آنها "عنصر اعتماد" مطرح است در کلاهبرداری مجرم از اول شایستگی نداشته وشرایط را طوری فراهم کرده که مالباخته به او اعتماد کند ولی در...

افراد زیادی صاحب عنوان میشوند ولی افراد محدودی، متفکری بزرگ میشوندگاهی در مسیر کسب عنوان قابلیت متفکرشدن افراد از دست میرود . بیشتر افرادی که مسیر زندگی خود ،جامعه و حتی نسلهای بعد خود را تغیر داده اند متفکرانی بوده اند بی عنوان .مرتضی یوسفی طهارم

مدیران آیندنگر ، خردمند و دلسوز به ندرت توسط مردم زمان خود و دوره ای که در آن مدیریت میکنند درک میشوند چون آنها از اکثر مردم زمان خودجلوترند و اغلب در رهبری توده مردم نیز متاسفانه ناموفق اند و این میتواند ضعف آنها باشد. ⚡️ولی گاهی افرادی به مدیریت میرسند که صرفا" توان سخن گفتن به زبان مردم را داشت

جنس مخالف یا جنس مکمل؟به کودکانمان می آموزیم جنس مخالف شما دختر و یا پسر است.شاید در همان لحظه بذر مخالفت با هم را در ذهنشان می کاریم ، در حالی که آنها به حکم طبیعت " مکمل " همدیگرند.مرتضی یوسفی طهارم